Bonus disoccupati 2017: agevolazioni assunzione lavoratori in NASPI

Bonus disoccupati 2017 cos'è come funziona, a chi spetta, come fruire degli incentivi assunzione lavoratori NASPI, durata e calcolo beneficio quanto spetta

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Bonus disoccupati 2017 agevolazioni assunzione lavoratori in NASPI, è una misura prevista dal DL 28 giugno 2013, n. 76, recante “Primi interventi urgenti per la promozione dell’occupazione, in particolare giovanile, della coesione sociale, nonché in materia di Imposta sul valore aggiunto (IVA) e altre misure finanziarie urgenti”.

Il decreto è stato successivamente convertito, con modificazioni, dalla legge 9 agosto 2013, n. 99 e pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n.150 del 28-6-2013.

Il bonus disoccupati è ancora in vigore nel 2017 ed è fruibile seguendo le istruzioni INPS contenute nella circolare 175/2013.

 

Bonus disoccupati 2017: in cosa consiste?

Il bonus disoccupati 2017, è un incentivo che spetta ai datori di lavoro che assumono disoccupati in NASPI. Tale bonus, consiste in una serie di agevolazioni che hanno come obiettivo quello di facilitare e velocizzare l’occupazione attraverso una serie di incentivi per l’assunzione di giovani e per la ricollocazione sul lavoro di lavoratori disoccupati che fruiscono dell’indennità NASpI.

In pratica il bonus disoccupati, consiste in una serie di agevolazioni fiscali per i datori di lavoro che assumono full time e a tempo indeterminato, lavoratori che si trovano nello stato di disoccupazione, ovvero, che sono precettori dell'indennità NASpI.

Per chi assume tali lavoratori, è previsto per ogni mensilità pagata al lavoratore, un contributo mensile pari al 50% dell’indennità mensile residua che sarebbe stata corrisposta al lavoratore. Dal beneficio sono però esclusi i lavoratori licenziati, nei 6 mesi precedenti, da parte di imprese dello stesso o diverso settore di attività che, al momento del licenziamento, abbiano un rapporto di collegamento o di controllo.

L'impresa che assume deve inviare alla sede INPS competente, la domanda di concessione incentivo per disoccupati allegando sotto la propria responsabilità, la dichiarazione di responsabilità secondo le disposizioni contenute nell'allegato della Circolare Inps n.175 bonus disoccupati.

 

Bonus disoccupati 2017: a chi spettano le agevolazioni?

A chi spettano le agevolazioni e gli incentivi del bonus disoccupati?

Il bonus disoccupati 2017 spetta ai datori di lavoro per le assunzioni a tempo pieno e indeterminato dei lavoratori in stato di disoccupazione che fruiscono dell'indennità NASpI e per coloro che avendo pur avendo presentato la domanda di concessione e avendone diritto, non hanno ancora ricevuto la prima indennità.

Inoltre, visto che il decreto è volto alla creazione di nuovi posti di lavoro full time a tempo indeterminato, le agevolazioni assunzioni possono essere fruite anche per i datori di lavoro che assumono lavoratori non precettori di ASpI purché disoccupati o inoccupati, e per i lavoratori titolari di ASpI che hanno sospeso l'indennità in conseguenza di un occupazione a tempo determinato.

Agli incentivi per disoccupati possono accedere tutte le imprese quali:

  • tutti i datori di lavoro
  • cooperative che instaurano con soci lavoratori un rapporto di lavoro in forma subordinata
  • imprese di somministrazione di lavoro con riferimento ai lavoratori assunti a scopo di somministrazione.

 

Bonus assunzioni disoccupati 2017: durata agevolazione

Il bonus disoccupati spetta ai datori di lavoro che assumono lavoratori in disoccupazione a tempo pieno e indeterminato.

La durata bonus assunzione disoccupati in NASpI, non può superare la durata dell'indennità spettante al lavoratore.

Per cui, per calcolare la durata del beneficio è necessario considerare la durata massima NASpI.

 

Bonus disoccupati: quanto spetta e calcolo

Il bonus disoccupati 2017, consiste in un'agevolazione assunzione pari al 50% dell'importo dell'indennità residua NASpI, che il lavoratore avrebbe avuto diritto a percepire se non fosse stato assunto.

Tale importo, viene pagato direttamente dall'INPS mensilmente e spetta solo per i periodi in cui viene erogata la retribuzione al lavoratore.

Pertanto, l'incentivo spetta in misura intera se il lavoratore viene retribuito per l'intero mentre in misura ridotta in caso di assenza del lavoratore dal posto di lavoro per malattia, maternità, congedo o sciopero.

Come si calcola l'importo del bonus disoccupati che spetta? L'importo incentivo disoccupati si calcola, considerando l'importo in misura intera e dividendolo per i giorni di calendario del mese di riferimento. Il quoziente ottenuto, va poi moltiplicato per il numero di giornate non retribuite.

Il contributo misura intera sottratto dell'importo non spettante per l'assenza del lavoratore, è la misura spettante dell'incentivo.

Si ricorda inoltre che l'importo incentivo per assunzione di lavoratori disoccupati in NASpI, non può comunque superare l'importo della retribuzione pagata al lavoratore dal datore di lavoro.

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